Nous sommes une startup en pleine croissance de 20 collaborateurs et nous créons notre premier poste de RH Généraliste. Vous serez le pilier de la gestion humaine de l'entreprise, responsable de la mise en place des process RH et de l'accompagnement du cycle de vie complet de nos talents, dans un environnement dynamique et agile.
Missions
- Pilotage global des ressources humaines et mise en place des process RH
- Gestion complète du cycle de recrutement et intégration (onboarding) des nouveaux collaborateurs
- Administration du personnel : gestion contractuelle et dossiers administratifs
- Gestion et suivi de la paie
- Suivi des performances et gestion du plan de formation
- Animation et amélioration de la culture d'entreprise
- Gestion du cycle de vie du collaborateur de l'entrée à la sortie
Profil recherché
- Minimum 2 ans d'expérience sur un poste similaire
- Maîtrise approfondie du droit du travail tunisien
- Expertise en gestion administrative du personnel et gestion de la paie
- Capacité à piloter le cycle complet de recrutement et l'onboarding
- Polyvalence et capacité à suivre le climat social
- Autonomie et esprit startup (Nice-to-have)
- Expérience préalable en environnement startup (Nice-to-have)
- Maîtrise d'outils SIRH (Nice-to-have)
Lieu : Ariana, Tunis (Hybride)
Contrat : CDI
Rémunération : 1200 DT